Descrição da Empresa:

A Torre Marco é uma empresa líder e de referência nacional com mais de 40 anos de experiência no mercado de comercialização e assistência técnica de equipamentos. Operamos de forma transversal através de sete áreas estratégicas de negócio: Agricultura, Floresta, Espaços Verdes, Golf, Peças, Serviço Pós-Venda e Entidades Públicas. Somos o parceiro estratégico oficial da John Deere em Portugal, a marca líder mundial em inovação, tecnologia de precisão e maquinaria. Adicionalmente, representamos outras marcas de grande prestígio internacional como Monosem, Grégoire, Kronos, STIHL, Etesia, Outil Wolf, Honda, Kress, Yamaha e Evolution Electric Vehicles.

Contamos com uma estrutura sólida de 78 colaboradores qualificados e uma rede de 6 grandes centros de assistência oficinal localizados em Vila do Conde, Barcelos, Monção, Lousada, Albergaria-a-Velha e Vilamoura. Destacamo-nos no mercado nacional pelo forte investimento em inovação tecnológica, diagnóstico digital avançado, gestão integrada de peças e sistemas de agricultura de precisão baseada em dados.

Descritivo da Função:

• Mecânico Júnior
• Objetivo: Executar reparações e manutenções de grau médio sob orientação do responsável de oficina.
• Responsabilidades: Intervenções técnicas em motores e componentes mecânicos, substituição de peças conforme diagnóstico e utilização de softwares técnicos de diagnóstico (como Service Advisor e CCMS).
• Requisitos: Formação na área de mecânica, mecatrónica automóvel ou similar. Conhecimentos básicos de eletrónica aplicada a máquinas e de caixas de transmissão. Não é obrigatória experiência prévia no ramo agrícola.

Competências Comportamentais Comuns:

• Elevado sentido de responsabilidade, rigor técnico e organização.
• Excelente capacidade de trabalho em equipa e de resolução de problemas.
• Forte apetência e abertura para aprendizagem contínua.

Benefícios e Retribuição:

• Patamar Salarial: Remuneração atrativa enquadrada na nossa estrutura interna, sendo o valor final ajustado e definido em sede de entrevista de acordo com o perfil, competências e nível de autonomia demonstrados pelo candidato.
• Contrato Direto: Integração nos quadros de uma empresa estável e líder no seu segmento de mercado.
• Plano de Formação de Excelência: Reconversão e formação especializada contínua nas tecnologias mais avançadas do setor, incluindo as certificações oficiais da prestigiada John Deere University.
• Mentoria e Apoio: Acompanhamento próximo para acelerar a integração técnica e progressão de carreira.

Localização:

• Localização das Vagas: Oportunidades distribuídas pelas nossas oficinas em Vila do Conde, Barcelos, Monção, Lousada, Albergaria-a-Velha e Vilamoura (com possibilidade de alocação conforme a residência do candidato).

Caso tenhas interesse e o perfil de competências exigido, envia a tua candidatura junto com o Curriculum Vitae para: lucia.correia@torremarco.com

Se procuras estabilidade profissional e ambicionas trabalhar numa Empresa sólida e dinâmica, não percas esta oportunidade: Candidata-te!!